16 Auszubildende starten in die Zukunft beim Spezialisten für Simulationsschränke
„Eine gute Aus- und Weiterbildung ist der wichtigste Grundstein für die Zukunft – die der jungen Menschen ebenso wie die der Gesellschaft“. Mit dieser Überzeugung setzt sich Peter M. Binder, geschäftsführender Gesellschafter der BINDER GmbH in Tuttlingen, seit vielen Jahren sehr aktiv für die betriebliche und überbetriebliche Ausbildung ein. Auch in diesem Jahr bietet BINDER 16 jungen Menschen die Möglichkeit, die unterschiedlichsten technischen oder kaufmännischen Berufe zu erlernen:
Patrick Bittermann (Maschinen- und Anlagenführer), Pascal Gruler (Mechatroniker), Fabian Haser (Mechatroniker), Jasmin Heim (Technische Zeichnerin), Melanie Heinecke (Technische Zeichnerin), Bastian Hölle (Industriekaufmann), Dennis Huber (Mechatroniker), Robin Marusits (Maschinen- und Anlagenbauer), Alexander Mattes (Mechatroniker für Kältetechnik), Sabrina Riemer (Industriekauffrau), Mykola Schmigelski (Maschinen- und Anlagenführer), Tobias Stecher (Industriemechaniker), Lars Walbert (Industriemechaniker), Fabian Wilhelm (Fachinformatiker Systemintegration).
Dabei profitieren sie von der Vielseitigkeit des erfolgreichen Spezialisten für Simulationsschränke. Wenn im Labor des Krankenhauses Zellproben untersucht werden oder BMW-Techniker prüfen, ob der Fensterhebermotor auch bei extremen Witterungsbedingungen anstandslos funktioniert, sind Simulationsschränke von BINDER mit von der Partie. Die BINDER GmbH genießt weltweit einen exzellenten Ruf für ihre innovativen Produkte, die in Wissenschaft, Medizin und Industrie biologische, chemische und physikalische Umgebungsbedingungen exakt und zuverlässig simulieren. Zahlreiche Patente und eine Kundenliste, auf der kein namhaftes Unternehmen in 135 Ländern fehlt, dokumentieren eindrucksvoll den Erfolg des Unternehmens.
Für die neuen Auszubildenden bedeutet das gute Aussichten, nach Abschluss ihrer Lehre im Unternehmen vor Ort oder in einer seiner zahlreichen internationalen Niederlassungen einen interessanten Arbeitsplatz zu finden. Wer sich engagiert und Einsatz zeigt, wird unterstützt und gefördert: Erfahrungsgemäß werden alle interessierten und engagierten Ausgebildeten bei BINDER übernommen.
